KRÄNKANDE SÄRBEHANDLING
Stockholms stad

Skola Advantum Kompetens

Utbildningsstart

Flexibelt startdatum

Studielängd

< 1 år

Studieort

Stockholms stad

Ansökan öppnar

Höst 2019

Pris

8 378 kr

Kort om utbildningen

Som arbetsgivare är du ansvarig för att arbeta förebyggande mot kränkande särbehandling och trakasserier.

Kränkande särbehandling och mobbning på arbetsplatsen är en av de största riskfaktorerna för att utveckla psykisk ohälsa. Det visar en ny studie från Länsförsäkringar, som genomförts bland både chefer och medarbetare i Sverige. Att arbeta dels förebyggande men även effektivt om en situation uppstår är en god investering.

Arbetstagare med personalansvar, chefer och arbetsledare, ska ha kunskaper om hur man förebygger och hanterar kränkande särbehandling. De ska bedriva ett systematiskt arbetsmiljöarbete för att förebygga att kränkande särbehandling uppstår. Man ska ha rutiner för och kunskaper om hur man förebygger och hanterar kränkande särbehandling. Det ska vara tydligt till vem man ska vända sig till vid kränkande särbehandling.

Utbildningens mål:

  • Du lär dig hur du på bästa sätt kan arbetat förebyggande för att förhindra kränkande särbehandling samt hur du professionellt och pedagogiskt kan hantera situationen om det skulle inträffa en kränkning.
  • Kunskap om lagar och regler som gäller ditt ansvar som arbetsgivare/chef
  • Insikt om hur du på bästa sätt arbetar förebyggande för att förhindra att kränkande särbehandling uppstår
  • Kunskap om hur du professionellt och pedagogiskt hanterar situationer som trots allt kan inträffa
  • Konkreta och praktiska verktyg att använda i vardagen i form av t.ex. mallar och checklistor

Antal dagar: 1
Tid: 09:00 - 16:30
Pris: 6 990 SEK exkl. moms

Alla kursdatum:
2020: 11 mar, 14 okt